Proximidade com o departamento pessoal
quinta-feira, dezembro 2018Já pensou uma parceria que facilitasse o dia a dia do RH e o manejo correto e inteligente da compra, coleta, manuseio e entrega de vale-transporte a todos os colaboradores da empresa? A VT Soluções é parceira do Departamento Pessoal.
Nós absorvemos todo o trabalho operacional e nos responsabilizamos por todo o processo que envolve o vale transporte, de ponta-a-ponta. Através da nossa tecnologia e expertise, realizamos uma gestão eficiente do recurso destinado ao deslocamento do colaborador, resultando mais economia e agilidade. Além disso, o nossa parceria envolve diversos benefícios que vão otimizar o seu dia a dia:
Aplicativo próprio: Seu colaborador poderá visualizar a qualquer momento as últimas recargas e se houve aproveitamento de algum saldo que sobrou do mês passado, caso ele não tenha usado todo valor mensal disponível;
Área restrita: Através do nosso site, é possível realizar pedidos (normais e extras), emitir boletos de cobrança, solicitar 1ª e 2ª vias de cartões eletrônicos, consulta de histórico de pedidos e emissão de relatórios diversos;
Roteirização: Identificação da melhor e mais econômica rota para o deslocamento de cada colaborador;
Segurança, controle e agilidade e organização para um processo que precisa ser realizado mensalmente.
- Solicite uma visita comercial e economize através da gestão otimizada de vale-transporte.
Rodolpho Neto
+55 51 98163-8570
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segunda-feira, junho 2019
VT realiza doação para Associação Beneficente Santa Zita de Lucca
A associação beneficente Santa Zita de Lucca iniciou suas atividades na década de 70, quando 8 casais se sensibilizaram com a vulnerabilidade social da comunidade do bairro Partenon, em Porto Alegre, e decidiram exercer a responsabilidade social através da criação de uma entidade beneficente. A partir de 2004, a entidade passou a atuar na área […]
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domingo, novembro 2016
Como usar o Design Thinking no RH?
Nenhuma empresa duvida do fato de que a construção de cultura interna capaz de incentivar práticas que conduzam à constante inovação será a condição-chave de sobrevivência e diferenciação nos próximos anos. Já falamos aqui sobre como inovar no recrutamento e sobre o que significa inovação em Recursos Humanos. Mas se você ainda não sabe por onde começar a praticar essa mentalidade, indicamos […]
