Gestão Estratégica.
terça-feira, abril 2020
Um RH estratégico consiste em articular e conhecer muito bem a missão e os objetivos da empresa. Assim, o setor deve ter como foco os resultados, o valor do negócio e os colaboradores, entendendo quais são as principais necessidades e como atingi-las de forma equilibrada. Isso contribui tanto para um cenário mais fluido de trabalho, como para uma maior motivação por parte dos funcionários, o que traz, automaticamente, mais satisfação e produtividade aos empregados.
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quarta-feira, julho 2017
3 anos de amizade com nossos clientes
Em julho, a VT Soluções comemora 3 anos. Mas muito mais do que os números positivos que conquistamos nesse período, queremos celebrar a amizade com os nossos clientes. Hoje, essa relação é a principal responsável pelo crescimento da empresa. Por isso, gostamos de dizer que a VT é nossa e de vocês. Para chegar até […]
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quinta-feira, maio 2020
FAKE NEWS
Em época de crises como a do coronavírus, as fake news costumam se disseminar rapidamente e as empresas devem evitar que conteúdos falsos gerem ainda mais medo e tragam mais problemas. Diante disso, uma boa ação que o RH deve colocar em prática é apostar em diversas comunicações ao longo do dia/ semana. O ideal […]
